Transformación Digital en el Entorno Laboral

Transformación Digital en el Entorno Laboral
diciembre 4, 2023

Hoy día las empresas y nuevos emprendedores fundan sus inversiones en Recursos Humanos, Tecnología, Espacios de trabajo y Comunicación para generar un espacio en su Universo. Enfocando sus objetivos de negocio a Crecer, Consolidarse y volverse un Referente en su Mercado.  Los más hábiles logran en menor tiempo, mayor velocidad de respuesta combinando un trato exclusivo y personal con sus clientes. 

Es aquí donde el talento humano y la tecnología juegan un papel vital en el crecimiento exponencial de una marca.  Si piensas, por ejemplo, en un Equipo de la Fórmula 1, los ingenieros, y la tecnología juegan a favor del piloto para generar mayores posibilidades de ganar cada carrera.  En ese entorno, el equipo con tecnología de punta, tiene una gran ventaja, y es precisamente la atracción de talento, pues los mejores pilotos e Ingenieros buscarán a toda costa ser parte de un equipo ganador.  

VIRTUS Be Real es la Escudería Ganadora que puede agregar a tu Empresa tecnología de punta para que atraigas talento humano en todas las actividades que tu empresa desarrolla. Las herramientas de visualización, de manejo de información, de diseño y planeación de espacios son solo algunos ejemplos con los que hemos detonado casos de éxito con empresas globales, integrando tecnología, elevando su nivel de competitividad y atrayendo talento de alto nivel que han sumado su experiencia a nuevos retos profesionales.  Contáctanos y atrévete a agregar DRS en la siguiente vuelta.

¡Serás simplemente invencible!

Autor

  • Rafael Gonzalez

    Con casi 40 años de experiencia en espacios de trabajo, Administrador de Empresas de la ULSA, aporto liderazgo en proyectos estratégicos en México y América Latina; con la capacidad de encontrar soluciones prácticas y eficientes en el diseño, planeación de espacios y soluciones aplicadas con herramientas tecnológicas. En nuevos proyectos, me enfoco en la construcción de relaciones y sociedades. Reconozco que la comunicación abierta y la anticipación permanente agregan valor en la búsqueda de aventuras exitosas.

Por Rafael Gonzalez

Con casi 40 años de experiencia en espacios de trabajo, Administrador de Empresas de la ULSA, aporto liderazgo en proyectos estratégicos en México y América Latina; con la capacidad de encontrar soluciones prácticas y eficientes en el diseño, planeación de espacios y soluciones aplicadas con herramientas tecnológicas. En nuevos proyectos, me enfoco en la construcción de relaciones y sociedades. Reconozco que la comunicación abierta y la anticipación permanente agregan valor en la búsqueda de aventuras exitosas.